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厚“技”而薄发

——岚县开展全民技能提升工程纪实

2020年06月28日 10:33:41 编辑:

□ 本报记者 臧媛慧 通讯员 梁瑞霞

“大家制作这种玫瑰花的时候边缘要捏出点褶皱,这样更像真实的花瓣。”岚县职业中学技能培训基地内,一间教室传出浓郁的面香,该县面塑艺人刘丽丽正在讲台上演示面塑制作技巧,台下从各乡镇赶来的学员边听边动手,不一会儿,一朵朵栩栩如生的玫瑰花就绽放在学员们手中。一楼的“岚县土豆宴厨师”培训班内更是热火朝天,炒菜声、切菜声、烤箱工作声响成一片,精美的菜肴被放置在桌上等待讲师的点评。

这只是岚县开展劳动力技能提升培训工作的一个小小缩影。

今年以来,岚县对标省委“人人持证、技能社会”要求,坚持把技能培训作为造福群众的普惠性民生工程和巩固脱贫成效、提高脱贫成色的重要举措来抓,通过举办各类专业性强、工资待遇高、市场需求旺的技能培训,让劳动力特别是贫困劳动力掌握一技之长,全面提升其就业创业能力,实现稳定收入。

按需点单+送教上门

全民培训登上就业“直通车”

“我叫王道珍,是土峪乡胡琴舍村村民,我们村益隆盛生态有限公司有8亩蔬菜大棚正在招人,正好村里要开大棚蔬菜种植培训课,我打算先跟着老师学习,到时候去公司报名更有底气。”“我是普明镇柳峪村村民李彦燕,大专毕业,熟练电脑操作,我打算在计算机操作培训班学习,听说毕业后直接在太原上岗,工资还不低。”在岚县各乡镇培训就业工作站,众多劳动力正对照着培训工种“菜单”牌选择自己想要参加的课程。专家“配单”、学员“点菜”的互动培训方式也让受训人员从“要我学”变为“我要学”,参训积极性得到明显提升。

今年以来,岚县以农村建档立卡贫困劳动力为重点,统筹推进农村进城务工人员、城镇失业人员、企业在岗职工、中小微企业新录人员培训,全年计划培训1.3万人,连续实施三年,实现全县3.9万名贫困劳动力培训全覆盖。该县以村(社区)为单位,对16—64周岁劳动力实现一人一卡建立劳动力信息数据库,精准“锁定”有参训意愿的劳动力。在培训门类上,突出岚县特色,开展“岚县土豆宴厨师”“岚县面塑制作”等品牌培训;针对就业需求旺的行业,开展汽车驾驶、电工焊工、装饰装修等提升培训;针对群众培训意愿强的工种,开展农业种养、美容美发、手工编制、烹饪面点等普及培训,最终确定了“五主十辅”培训工种,在12个乡镇张贴了200块培训工种“菜单”牌,让建档立卡劳动力能“按单点菜”选择培训工种。

为让更多劳动力享受到便捷的培训服务,岚县还依托县有中心(职教中心)、乡镇设站(乡镇培训就业工作站)、村内办校(农民夜校)、社会补充(民办培训学校)的培训体系,积极开展“送培训下乡”活动,采取田间地头培训、“农户+企业”(农民合作社)培训、居家手工技能培训、课时积分制培训等灵活多样的方式,满足不同群体培训需求。纵向到底、横向到边的培训体系和既有理论又有实践的培训课程,让贫困劳动力足不出户就能掌握一技之长,“人人皆学、处处能学、时时可学”成为岚县技能培训一大亮点。

订单输出+公岗开发

怀揣证书步入致富“快车道”

提升技能只是手段、促进就业才是目标。岚县坚持以用工需求为导向,加大就业培训服务力度,不仅教授技能,还以技能培训为核心,延伸开来组织学员参加职业技能鉴定或结业考试,考取专项职业能力证书、职业资格证书或职业技能等级证书,同时为合格学员颁发培训合格证,实现参训劳动力考证持证、一人一证,并为参训劳动力因人因需提供推荐就业服务,促进贫困劳动力顺利实现就业。

“我和几个伙伴已经在北京养老院做护工三年了,可近几年,好多家政公司和业主招人都要先看护工证,我们几个一合计,就来报名参加‘皇冠私网平台山护工’培训了,等拿到证书这块‘敲门砖’以后再上京工作,这样既能掌握更多新的护理知识,还能有更好的就业机会。这趟培训,值!”近日在该县润林家政公司参加报名的王广亮说。

证书到手,去哪工作成为劳动力最迫切需要解决的问题。岚县依托就业服务平台,多次开展线上线下招聘活动,及时发布就业信息,并建立劳务输出基地,精准组织用工对接。今年疫情期间,更是通过“点对点”接送务工人员,为群众提供最有效、最优质“保姆式”就业全程帮助和服务。此外,岚县还在培训源头上下功夫,所有的培训学校开设课程都坚持以就业需求为导向,先招工后培训、边招工边培训、边培训边推介,把就业推介贯穿于培训全过程。目前正在开展培训的6所民办培训学校全部与用人单位进行了对接,并且开展了多次稳定合作。

而对于那些无法离乡、无业可扶、无力脱贫的“三无”劳动力,该县也通过引进一批扶贫车间、扶贫工厂、扶贫合作社、居家式扶贫厂房等劳动密集型企业和开发一批生态管护、护林防火、乡村保洁、疫病防控等公益岗位,解决易地扶贫搬迁户、建档立卡“零就业”贫困家庭和未脱贫户就业问题,实现就地就近就业。上明乡马家沟村村民程舍莲对这一政策十分感激,因丈夫患食道癌,没了家庭主要收入来源,丈夫的医药费和一家的生活费压得她喘不过气来。一筹莫展之际,村里将她选聘为公益性乡村保洁员。经过简短培训,在去年正式上岗,过上了每月领工资的“工薪族”生活,身上的压力小了许多。“现在每天扫扫街,运送下垃圾,活不累还能照顾家人,感觉生活又有了新奔头。”程舍莲逢人就夸党的政策好。

技能提升+思路转变

谋好出路奔向小康“新航线”

一人一卡、一人一训、一人一技、一人一证、一人一岗,通过突出特色抓培训、搭建平台抓转移、劳务协作促就业等措施,岚县越来越多劳动力走出大山、实现就业。

家住岚县顺会乡刘衬会村的贫困户冯志飞,2018年大专毕业,一直未能找到如意的工作,可父母年迈,妹妹需要照顾,急需一份稳定收入来养家。今年1月份他参加了县里组织的免费焊工培训,短短15天时间就掌握了电弧焊、二保焊技能,取得了焊工国家职业资格证书,并在供需见面会成功签约。从无稳定收入变成了月收入6500-8000元,现在的他不但是企业的技术人才,也是家庭的经济支柱。普明镇村民曹二平在参加完厨师培训班后,毅然辞掉了原先饭店洗碗工作,和丈夫一块在镇里开了个小饭店,自己做大厨,不仅收入有了保障,还能抽时间照顾孩子,让她对未来生活充满盼头。

在岚县,像冯志飞、曹二平这样的人还有很多。技能培训不仅让越来越多贫困劳动力找到就业出路,也让他们由传统的“苦力型”“短工型”就业向“技术型”“稳定型”就业转变,收入大幅提升。三年来,该县统筹整合各类培训资金970万元,开展各类技能培训26批11000人次, 8700余人通过技能提升实现就业增收,5300余家庭实现了“一人就业全家脱贫”。

技能培训过程中,岚县不仅着力于提高贫困劳动力的技能水平,为其带去工作机会,更注重为他们树立技能脱贫、就业脱贫的信心和决心,激发其脱贫致富的内在活力,实现“输血”与“造血”并举,“扶贫”与“扶智”并重。“现在我们每期培训开始前都会先上三堂课:技能培训政策宣传课、解放思想转变就业观念、就业政策课,用身边人、身边事影响人、教育人课,鼓励学员们坚定信心,战胜困难,早日脱贫致富。”该县职业能力建设股负责人梁海茂介绍道。

就业是民生之本,技能为立身之要。在这个竞争激烈的新时代,岚县大力推动“人人持证、技能社会”建设,通过内容丰富、形式多样的培训课,让贫困劳动力学到专业知识、掌握专业本领、拿到专业证书,为群众带去了脱贫的技能,播撒了致富的种子,带动越来越劳动力转变观念、走出大山,实现一技在身、一证在手、一条致富成才之路铺在脚下,稳步踏上幸福小康路。